Notre politque handicap
A chacun sa différence et chez Cereg nous croyons fermement que chaque talent a une place unique au sein de notre entreprise.
Duoday : un temps de partage et de découverte
A l'occasion de la semaine du Handicap, nous participons au Duoday. Une opportunité de découvrir un environnement de travail, préciser un projet professionnel mais également d'amorcer un parcours d'insertion pour une personne en situation de handicap. Pour nos collaborateurs, c'est également un moment riche en partage.
Partenariat avec l'association l'Arpejeh
Il nous tenait à cœur de pouvoir contribuer à l'insertion des jeunes en situation de handicap dans le milieu professionnel.
En partenariat avec l'Association l'Arpejeh, nous participons activement à des ateliers de coaching auprès des jeunes scolarisés pour les guider dans leur orientation professionnelle ou bien encore dans leur recherche active d'un stage ou une alternance.
Nous avons pu participer à un forum métiers avec des jeunes de 4ème et 3ème pour leur faire découvrir nos métiers de l'ingénierie.
Dernièrement, nous avons animé un atelier avec des jeunes de 4ème pour les préparer à une recherche active de stage.
À propos de Cereg
Piloté par des dirigeants associés, impliqués au quotidien dans l’opérationnalité de l’entreprise, Cereg conjugue les compétences, les savoir-faire différents et complémentaires pour apporter une réponse sur-mesure à ses clients, garantissant la meilleure qualité de service rendu.
Cereg est indépendant de tout groupe de construction ou d'exploitation. L’indépendance de notre société est une garantie de notre objectivité dans nos conseils.
Cereg est une entreprise en croissance. Nos 4 grands domaines de compétences et le développement de nos Agences, désormais au nombre de 18 (14 Agences en France Métropolitaine et 4 dans le Pacifique), sont la clé de votre évolution. Le champ des possibles est ouvert.
Retrouvez Cereg en ligne et suivez notre actualité sur notre site web et nos réseaux sociaux.
Pour nous contacter : rh@cereg.com